País:

Brasil

Cidades:

Nova Lima, Recife, Rio de Janeiro, Sao Paulo

Área de especialidade:

Software Engineering

Descrição da vaga

Desenvolvedor(a) Back-End Pleno

Exclusivo para Pessoas com Deficiência


Te introduzindo ao time... 

Se você tem paixão por tecnologia, busca conhecimento e um lugar legal para começar ou até mesmo recomeçar sua jornada, a Avanade pode te ajudar! Nós acreditamos que todos(as) têm o seu valor, por isso prezamos e buscamos a inclusão das nossas pessoas, pois nada melhor do que mentes diferentes trabalhando em conjunto para atingir a excelência.

 

Nesse cargo, você contribuirá...

Como desenvolvedor(a) você deverá estar motivado a trabalhar em equipe para aprender e dividir conhecimentos. Atuar no desenvolvimento de soluções em times multidisciplinares, realizando estimativas e participando de reuniões entre o time e o cliente.


Agora, falando um pouco das suas habilidades...

Conhecimento em bancos relacionais e não relacionais, Design Pattern e princípios de programação (GOF, SOLID). Noções de Arquitetura de Sistemas (Design System), segurança e criptografia de dados (Autenticação/Autorização, SSL, Salt),  e containers (docker). Conhecimentos em diferentes estilos de testes (unitário, integração, e2e, regressivo) e documentação de APIs (swagger, async-api). Conhecimento em Regex, uso mais avançado de git (rebase, cherrypick, tag) além de conhecimento em algum framework MVC e Cloud.


Será um diferencial...

Diploma de Bacharel em Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia da Computação, Engenharia de Software ou grau técnico equivalente. Certificações AZ-204 e conhecimento em WASPDDD, além de utilização de ferramentas de qualidade de código Padrão BFF.


Aqui, você tem desde experiências distintas apoiando as empresas em suas visões de futuro, até organizações sem fins lucrativos e governos a impulsionar a sua inovação digital. Além de aprendizado ilimitado que expande ideias através das ferramentas Microsoft. Um crescimento ambicioso, que vem da nossa cultura de valorizar as pessoas, além de benefícios que vão além do esperado. Abaixo, citamos alguns deles...



  • Vale refeição ou alimentação;
  • Vale transporte ou fretado;
  • Convênio médico e odontológico
  • Telemedicina;
  • Telepsicologia;
  • Certificações e treinamentos; 
  • Seguro de Vida;
  • Previdência Privada;
  • Inglês;
  • Avababy: acompanhamento da gestação e kit para os novos pais e mães Avanade; 
  • Horários flexíveis; 
  • Participação nos resultados da empresa; 
  • Gympass; 
  • Auxílio creche;
  • Career Advisor - Um braço direito para orientar a sua carreira;
  • Exposição com times globais a depender do projeto;
  • Buddy – Uma pessoa que irá te ajudar nos seus primeiros meses e na fase de adaptação à nossa cultura;
  • Para função gerencial ou superior - Veículo corporativo, estacionamento e auxílio combustível.

Priorizamos a inclusão das nossas pessoas, formando assim um ambiente diverso e descontraído de trabalho, pois nada melhor do que mentes diferentes trabalhando para entregar com excelência, não é mesmo? Por isso, trabalhamos em grupos de afinidades de etnias e culturas, gerações, women in tech, pessoas com deficiência e LGBTQIA+. Pensamos em ações de inclusão e de responsabilidade social, a fim de construir uma Avanade que respeita a individualidade.

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Sobre a Avanade

A Avanade é a líder em serviços digitais inovadores, de nuvem e de consultoria, soluções para indústrias e experiências lideradas por design em todo o ecossistema da Microsoft. Todos os dias, nossos 59.000 profissionais em 26 países causam um impacto humano genuíno para nossos clientes, seus funcionários e seus clientes. 


Fomos reconhecidos como o Parceiro Global do Ano de Integrador de Sistemas da Microsoft mais do que qualquer outra empresa. Com a maioria das certificações da Microsoft (mais de 60.000) e 18 (de 18) competências Microsoft de nível de excelência, estamos em uma posição única para ajudar as empresas a crescer e resolver seus desafios mais complexos. 


Somos uma empresa que prioriza as pessoas, comprometida em criar um local de trabalho inclusivo, onde os funcionários se sintam à vontade para serem autênticos. Como uma empresa responsável, estamos construindo um mundo sustentável e ajudando jovens de comunidades sub-representadas a atingir seu potencial. 


De propriedade majoritária da Accenture, a Avanade foi fundada em 2000 pela Accenture LLP e pela Microsoft Corporation. Saiba mais em www.avanade.com.