国:

日本

市:

Tokyo

専門分野:

ソフトウェア・エンジニアリング

職務内容

【業務概要】
プロジェクトマネージャーとして、AWSやGCP環境上で上流工程である企画・コンサルティングから技術力を要す要件定義、設計、開発・構築・テスト、導入後、運用管理までのすべてのフェーズで経験を積み、スキルを発揮することができます。

【クラウド】
現在日本において、仮想化や分散コンピューティングなどの技術の発展、ネットワークやリソースの高速化および低価格化などにより急速にクラウドの普及が進んでいます。ただ、まだクラウドがソリューションとして最適かどうかの判断が多くの企業でなされているのも事実。我々アバナードでは、本格的にAWS, GCPの活用をされたい様々な業種のお客様に提案および導入を支援しています。

【業務詳細】
AWSやGCP環境上で行うWebアプリケーション開発におけるプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー、またはその候補として、下記の役割を担って頂きます。 主に、構築設計における品質/スケジュール/コスト管理およびマネジメント業務とプロジェクトチームの管理を行って頂きます。プロジェクトフェーズによっては、要件定義、基本設計等の上流工程からご対応頂く場合もございます。また、新規、または既存顧客に対する提案活動にもご参加頂くこともございます。

【案件の特徴】
プロジェクトとしては、
・Open系のミドルウェアやフレームワークを使用し言語は主にJavaで企業向け業務アプリケーションの構想設計および導入
・DevOps、アジャイルを通じ、スクラッチ開発をし、最適なソリューションを構築し、顧客の課題解決
などがございます。

【必須(MUST)】

■システム開発プロジェクトのマネジメント経験あるいはリード経験(クラウドを前提としたシステムだと尚可)

■提案活動や案件の受注から、要件定義・設計・開発・導入まで一貫して携わってきた経験

■お客様のステークフォルダーとのネゴシエーションのスキル

■7年以上の開発経験 + 5年以上の上流工程の経験


【歓迎(WANT)】

■JavaやAWS, GCPに関連するアプリケーション開発経験

■JavaやAWS, GCPを活用した企業向け業務アプリケーションの構想設計および導入経験

■大規模(10名以上)のプロジェクトマネジメント経験

■顧客開拓や提案経験

■アーキ/ミドルウェア/フレームワーク/アプリ開発、どれか1つでも深い技術理解をしているかつ、幅広り技術知識をもっていること


アバナードの求める人物像】 
■相手を尊重したコミュニケーションが取れる方
■Technical Passionを持っている方
■指示待ち・言われた通りに作業するだけでなく、提案型アプローチができる方
■自身のやりたいこと、将来のビジョンに向かって具体的な行動を起こせる方
■変化に柔軟に対応できる方
■他者と差別化できる自分の武器を持っている方

【マイクロソフトテクノロジーに関する卓越した専門知識】
Microsoft Partner of the Year(年間最優秀マイクロソフト・パートナー賞)を16回受賞
マイクロソフト・テクノロジー認定取得者32,000人以上
マイクロソフト・パートナー賞を100回以上受賞
18のゴールド・コンピテンシー

【受賞歴】
Microsoft Artificial Intelligence and Machine Learning アワード 2019
Microsoft SAP on Azure アワード 2019 (アクセンチュアと共同で受賞)
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Microsoft SAP on Azure アワード 2018(アクセンチュアと共同で受賞)
Microsoft Public Sector アワード 2017(アクセンチュアと共同で受賞)
Microsoft Internet of Things (IoT)アワード 2016
Microsoft Cloud Customer Relationship Management コンピテンシー アワード 2015
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アバナードについて

アバナードは、優れた人材とマイクロソフト・エコシステムの力によって実現される、革新的なデジタル・サービス、ビジネス・ソリューション、設計主導のエクスペリエンスの提供において業界をリードしています。アバナードのプロフェッショナルは、高度の統合されたテクノロジー、ビジネスと業界に関する専門知識により、顧客とそのお客様に確かな成果をもたらすソリューションを提供しています。世界 23 か国 29,000 名の従業員をデジタルにつなぎ、多様性を重視してそれぞれの国や地域の文化・慣習を尊重する協力的な企業文化を通じて、お客様に最高のソリューションを提案しています。アバナードはバックグラウンドが異なるすべての人々を受け入れ、全力で仕事に取り組み、包括的なチームを作り、組織内外の多様性を促進する有能な人材を求めています。アクセンチュアが過半数を所有するアバナードは、2000 年にアクセンチュアとマイクロソフトの合弁会社として設立されました。詳細はこちらをご覧ください。www.avanade.com