Pays:

France

Villes:

Paris

Domaine de spécialisation :

Gestion des prestations / Delivery Management

Description du poste

Avanade France, c’est quoi ?


  • Une communauté de spécialistes passionné(e)s agil(e)s et dynamiques !
  • Un environnement technologique à la pointe des innovations Microsoft ! 💻
  • Une entreprise récompensée “Partner of the year” 2020 par Microsoft !
  • Des projets d’envergure internationale dans des secteurs variés (Banque et Assurance, Luxe, Grande distribution, Energies et Ressources, Industrie…).
  • Des formations diversifiées, techniques et/ou transverses (AGILE, Design Thinking, AI, Azure, Excellence Consulting, Microsoft role based certifications…) 🎓
  • Un réel engagement dans les sujets autour de la diversité et de l’inclusion 🤝
  • Une entreprise investie dans des actions éco-responsables 🌱
  • Des initiatives Human Impact pour tous grâce aux innovations technologiques.


L’équipe Modern Workplace ressemble à quoi ?


La Solution Area Modern Workplace c’est 15 Consultantes et Consultants en France dans 3 branches :

Platform Transformation

Value Realization

Program Management

Aider les clients dans le transformation et migration vers Microsoft 365 depuis les phases de conseils jusqu’au phase d’infogérance.

Conseiller et accompagner les clients dans des scénarios permettant de déployer de la valeur pour les utilisateurs et permettre au Workplace de devenir un partenaire du développement du business

Piloter, valider et contrôler l’ensemble des projets Workplace


Les projets principalement des sujets de transformation des entreprises françaises et internationales pour les aider dans leurs évolutions et leurs besoins de modernisation.


Les technologies de la SA Modern Workplace


  • Microsoft : Office 365, Exchange, Active Directory, Windows 10, Windows Server, Teams, Téléphonie, First Line Worker, PowerPlatform,
  • Hors MS : Quest, MigrationWiz, ShareGate, OKTA/Ping, AirWatch, MobileIron, Maas360, Tanium, Adaptiva, NexThink
  • Cloud : Microsoft 365, Azure
  • Les offres : Migration M365, Workplace Security, Modern Management, First line Worker, Change Enablement, VIVA, Centre d’Excellence, Teams Platform, Intranet, Teams Meeting Rooms, Teams Telephony, Managed Services, Devices as a Service….


Et vous, quel sera votre rôle dans l’équipe ?

En tant que Directeur / Directrice Modern Workplace vous serez amené(e) à :


  • Entretenir et promouvoir les offres Modern Workplace auprès de Microsoft et Accenture,
  • Développer et packager les offres avec l’aide des Solutions Architects,
  • Assister les équipes commerciales dans les visites clients pour les avant-ventes,
  • Générer des nouvelles opportunités commerciales,
  • Accompagner la phase d’avant-vente et la transition vers la phase d’exécution.
  • Organiser et exécuter des campagnes marketings en collaboration avec l’équipe Marketing
  • Assister les Solution Architects dans la rédaction des propositions commerciales
  • Collaborer avec les équipes globales d’Avanade afin de maintenir la connaissance des nouvelles offres,
  • Participer en tant que présentateur à des conférences et des tables rondes



Vous faites partie de l’aventure si…


Vous avez plus de 10 ans d’expérience, notamment dans l’accompagnement et la mise œuvre des solutions collaboratives Microsoft 365 et des technologies périphériques suivantes :


  • Collaboration : Microsoft 365
  • Avant-vente sur des solutions


Vous aimez également travailler sur :


  • Des projets internationaux en anglais,
  • Des migrations, projets de transformation et de modernisation,
  • L’animation d’ateliers, comprendre les besoins clients, les retraduire en solution technique
  • L’analyse et investiguer des problèmes
  • Le conseil en amont des clients sur les solutions Microsoft


En général, vous êtes…


Passionné(e) par les nouvelles technologies et intéressé(e) par les problématiques Métier de vos clients. Vous êtes attentif(ve) aux tendances et innovations du marché. Vous voulez partager vos connaissances et faire progresser les autres dans un esprit d’équipe.

Curieux(se), autonome et polyvalent(e), vous êtes force de proposition et créatif(ve) dans la manière dont vous collaborez au sein d’une équipe. Ingénieux(se) et perspicace, vous avez un bon relationnel et êtes toujours de bonne humeur 😊


Et pour votre parcours de recrutement ?



Les « plus » d’Avanade !


  • Un plan de Bonus STI en % de votre revenu fixe
  • Des Extended Benefits d’une valeur de 2400 € / an
  • Une Participation au bénéfice de l’entreprise
  • Un Plan Epargne d’Entreprise avec un abondement de 250% plafonné par année d’ancienneté
  • Une charte de télétravail vous donnant droit jusqu’à 5 jours / semaine (hors période COVID) et une indemnité financière annuelle de 600 €
  • Un programme de cooptation ambitieux pouvant rapporter jusqu’à 3600€/ recrutement
  • Un process de mentoring et de suivi d’évolution de carrière via un Career Advisor dédié.
  • 80h de formation minimum par an.
  • Un programme de certification exclusif parfois en partenariat avec Microsoft.
  • Une carte ticket restaurant Edenred
  • Le remboursement de la ligne téléphonique
  • 50% des frais du Pass Navigo pris en charge
  • Une très bonne couverture santé et prévoyance pour vous et votre famille.
  • Un Programme de relocation
  • Des événements variés : Hackathon, salons, Meet-ups, soirées entreprise, LAN parties, Afterworks, Team Buildings, Deep Dive techniques, présentation de nouvelles solutions partenaires, rencontres avec les écoles, recrutement…

Si vous voulez connaitre les avantages que vous aurez en nous rejoignant, cliques sur ce lien


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À propos d'Avanade

Avanade est le chef de file dans l'offre de services digitaux novateurs, de solutions métiers et d'expériences orientées vers la conception, exploitant la force des équipes et l'écosystème Microsoft. Nos professionnels associent expertises technologique, commerciale et sectorielle pour créer et déployer des solutions utiles pour les clients et leurs consommateurs. Le réseau d’Avanade regroupe 29 000 personnes dans 23 pays. À nos yeux, la collaboration est une véritable culture qui nous permet de mettre à l’honneur la diversité et d’être le reflet des communautés dans lesquelles nous opérons. Nous accueillons tous types de collaborateurs, et cherchons des personnes talentueuses capables d'investir leur personnalité dans leur travail, formons des équipes inclusives et encourageons la diversité à l'intérieur comme à l'extérieur de l'entreprise. Avanade, dont Accenture est le propriétaire majoritaire, a été fondé en 2000 par Accenture LLP et Microsoft Corporation. En savoir plus sur www.avanade.com.