Pays:

France

Villes:

Bordeaux, Paris

Domaine de spécialisation :

Génie logiciel

Description du poste

A propos d’Avanade France



  • Une communauté d’experte(s) passionné(es) qui travaillent de manière agile et dynamique.
  • La possibilité de travailler avec les dernières technologies Microsoft, mais pas que ! 
  • Des projets challengeants pour des clients français et internationaux dans des secteurs très variés (Banque et Assurance ; Luxe ; Grande distribution ; Energies et Ressources ; Industrie…).
  • Une entreprise récompensée en juillet 2020 par Microsoft en tant que “Partner of the year” pour la France.
  • Un large programme de formations diversifiées, techniques et/ou transverses (Agile, Design Thinking, AI, Azure, Excellence Consulting, Microsoft role based certifications…).
  • Une communauté engagée qui a à cœur de faire avancer les sujets autour de la diversité  et de l’inclusion.
  • Une entreprise soucieuse de l’environnement qui entreprend des actions éco-responsables.
  • Des initiatives et des engagements Human Impact qui ont un impact positif pour tous grâce aux innovations technologiques.


Quelques mots sur l’équipe Software Engineering



La Talent Community Software Engineering regroupe l’ensemble des experts travaillant tout au long du cycle des logiciels, des produits ou des services. En plus des technologies clés (C#, .NET/.NET Core, Web API, Azure DevOps, SQL), ces professionnels(elles) peuvent se spécialiser dans les domaines de compétences suivants :


  • Full-Stack Development : développement d’applications en intervenant sur toutes les couches, mettant en œuvre les technologies .NET, JavaScript (Angular/React).
  • Modern Apps & Integration : développement et automatisation de processus d’entreprise au travers de technologies cloud en adoptant des pratiques d’ingénierie modernes.
  • Cloud Native Specialist : développement d’applications cloud utilisant des briques PaaS, conteneurs, microservices en adoptant des pratiques DevOps.
  • Modern Workplace Dev : développement d’applications mettant en œuvre les technologies Office 365 ou assimilées.
  • Low Code & RPA : développement et automatisation de processus métiers mettant en œuvre la PowerPlatform et/ou les technologies RPA BluePrism, UI Path ou Automation Anywhere.
  • Delivery Management : gestion de projet, mise en place de processus, coaching d’équipe.
  • Front-End Development : développement d’interfaces web riches et interactives.
  • Application Architecture : mise en place d’architectures cloud et on-premises.


Quel sera votre rôle dans l’équipe ?



En tant que consultant(e) spécialisé sur les pratiques DevOps au sein de la Talent Community Software Engineering, vous serez amené(e) à :



  • Développer des pipelines d’intégration et de déploiement continu (CI/CD).
  • Automatiser le déploiement d’infrastructures (Infrastructure as Code, Containers).
  • Mettre en place des outils de gestion des packages et des artefacts.
  • Faire respecter les bonnes pratiques d’ALM et de gestion du code source.
  • Mettre en œuvre des outils de monitoring et concevoir des stratégies de mise à l’échelle des environnements applicatifs.
  • Faciliter l’adoption d’outils d’analyse de qualité de code et de sécurité tels que SonarQube, NDepend, Whitebolt ou Checkmarx.




Vous faites partie de l’aventure si…


Nous recherchons des collaborateurs(trices)…


Justifiant d’au moins 4 à 5 années d’expérience dans le domaine du développement d’applications.

Démontrant de fortes connaissances sur les concepts suivants :  Source control management, Pipelines CI/CD, Scripting, Containers, Infrastructure as Code, Monitoring.



En général, vous êtes…



  • Passionné(e)s par les nouvelles technologies,
  • Intéressé(e)s par les problématiques métier de nos clients,
  • Curieux(ses), pragmatiques, autonomes, polyvalent(e)s,
  • Force de proposition et créatif(ve)s,
  • Ingénieux(ses) et perspicaces,
  • Démontrant un bon esprit d’équipe et de collaboration,
  • Disposant de bonnes capacités relationnelles et de communication,
  • Possédant un bon niveau d’anglais à l’écrit comme à l’oral


Et pour votre parcours de recrutement ?




Les « plus » d’Avanade !



  • Nous proposons à nos collaborateurs(trices) un process de mentoring et de suivi d’évolution de carrière.  Tous les trois mois, vous ferrez le point sur vos objectifs, votre évolution et votre bien-être dans l’entreprise avec votre Career Advisor.
  • Avec nous vous êtes certain(e) d’avoir une très bonne couverture santé pour vous et votre famille.
  • Vous pourrez profiter d’une charte de télétravail adaptée avec les indemnités de télétravail.
  • Vous aurez la chance de faire 80H de formation minimum par an.
  • Vous aurez la possibilité de passer des certifications chaque année.
  • On vous proposera un programme d’événements complet : Hackathon, Salons pro, Meet-ups, soirées entreprise, LAN parties, Afterworks…

Si vous voulez connaitre les avantages que vous aurez en nous rejoignant, cliques sur ce lien

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À propos d'Avanade

Avanade est le chef de file dans l'offre de services numériques et de cloud novateurs, de solutions d'affaires et d'expériences orientées vers la conception dans l'écosystème Microsoft. Nos professionnels apportent une pensée audacieuse et novatrice combinée à une expertise technologique, commerciale et industrielle pour aider à avoir un véritable impact humain sur nos clients, leurs clients et leurs collaborateurs. Nous sommes la force derrière Accenture Microsoft Business Group, qui aide les entreprises à fidéliser leurs clients, à responsabiliser leurs collaborateurs, à optimiser leurs opérations et à transformer leurs produits en tirant parti de la plateforme Microsoft. Avanade compte 50 000 professionnels dans 26 pays, apportant à leurs clients notre meilleure réflexion à travers une culture collaborative qui respecte la diversité et reflète les communautés dans lesquelles nous opérons. Détenue majoritairement par Accenture, Avanade a été fondée en 2000 par Accenture LLP et Microsoft Corporation. Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.avanade.com.