Country:

Netherlands

Cities:

Utrecht

Area of expertise:

Software Engineering

Job Description

Voor ons software engineering team zijn wij op zoek naar een ervaren front-end developer. Krijg jij energie van het werken in een team met enthousiaste collega’s en een prettige sfeer waar innovatie voorop staat? Join Avanade!

Als front-end developer bouw je in teamverband aan gave, innovatieve webapplicaties met de nieuwste technologieën. React, jQuery, AngularJS, HTML5 en CSS3 laat jouw bloed sneller stromen. Ook je enthousiasme over Bootstrap, ASP.NET MVC, en TypeScript steek je niet onder stoelen of banken. Hoe gaaf is het, om samen met collega’s of met klanten te sparren, over de beste manier om Microsoft-technologie op het web in te zetten en vervolgens ook mee te bouwen aan deze responsive webapplicaties?! Je komt terecht in een divers team van junior tot senior developers, waar altijd ruimte is voor coaching en kan jij minder ervaren collega’s ook begeleiden.

Wij bouwen oplossingen voor de grootste bedrijven van Nederland in diverse branches, wat garant staat voor uitdagend werk en afwisseling. Sommige projecten kunnen een jaar duren, anderen weer wat langer of korter. Hierbij wordt rekening gehouden met jouw ontwikkeling. Op een typisch project werk je samen met een scrummaster, lead developer, experience designer en andere developers. Afhankelijk van jouw wensen kan je richting de klant meer op de voorgrond treden. Je kan je verder ontwikkelen richting web, maar ook richting mobile of experience design.

Wij willen jou omdat:

  • je hart sneller klopt van Microsoft-technologie;
  • React, jQuery, HTML5 en CSS3 weinig geheimen voor je kennen;
  • je bij voorkeur ook wat ervaring hebt met ASP.NET MVC, Bootstrap en AngularJS;
  • je minimaal 3 jaar development ervaring hebt;
  • je over een afgeronde bachelor- of masteropleiding beschikt richting Informatica.


Avanade past bij jou omdat:

  • wij in jou investeren door middel van training en ontwikkeling;
  • wij zorgen dat jij werkt in een goede sfeer;
  • wij op allerlei manieren aan kennisdeling doen. Zo zijn onze focusgroepavonden een succes, waarbij we genieten van elkaars kennis en van een puntje pizza (of twee)!
  • wij een netwerk hebben van 30.000 Microsoft experts waar jij van kunt leren.
  • wij, net als jij, gepassioneerd zijn over Microsoft-technologie.

Avanade biedt jou:

  • een bonusregeling, leaseauto, telefoon en laptop;
  • serieuze carrièreontwikkeling;
  • een uitgebreid trainings- en ontwikkelingsprogramma;
  • een goede pensioenregeling;
  • 26 vakantiedagen per jaar;
  • de mogelijkheid om parttime te werken (minimaal 32 uur);
  • gratis toegang tot onze bedrijfsfitness op kantoor;
  • collectieve kortingen, verzekeringen en nog vele andere extra’s;
  • de mogelijkheid om je binnen werktijd in te zetten voor corporate responsibility of een goed doel!

Solliciteren

Herken jij jezelf in deze vacature en wil je kennismaken met ons? Solliciteer dan direct door je CV in te sturen via onze website.

Contact

Heb je vragen of wil je weten waarom wij zo graag bij Avanade werken? Bel dan met een van onze recruiters, Rianne Coenen 06 1243 6675 of via 030-303 5432 of mail nl.recruitment@avanade.com .

Kijk voor meer informatie op www.werkenbijavanade.nl en voor een sfeerimpressie op onze Instagram www.instagram.com/avanadenederland of op onze Facebookpagina www.facebook.com/AvanadeNederland.  

Apply now

Share this job:

Share Facebook Twitter Email

About Avanade

Avanade leads in providing innovative digital services, business solutions and design-led experiences for its clients, delivered through the power of people and the Microsoft ecosystem. Our professionals combine technology, business and industry expertise to build and deploy solutions to realize results for clients and their customers. Avanade has 29,000 digitally connected people across 23 countries, bringing clients the best thinking through a collaborative culture that honors diversity and reflects the communities in which we operate. We welcome all, and seek talented individuals who can bring their whole self to work, build inclusive teams and encourage diversity inside and outside the organization. Majority owned by Accenture, Avanade was founded in 2000 by Accenture LLP and Microsoft Corporation. Learn more at www.avanade.com.