Country:

France

Cities:

Bordeaux, Lyon, Nantes, Paris, Toulouse

Area of expertise:

Software Engineering

Job Description

A propos d’Avanade France



  • Une communauté d’experte(s) passionné(es) qui travaillent de manière agile et dynamique.
  • La possibilité de travailler avec les dernières technologies Microsoft, mais pas que ! 
  • Des projets challengeants pour des clients français et internationaux dans des secteurs très variés (Banque et Assurance ; Luxe ; Grande distribution ; Energies et Ressources ; Industrie…).
  • Une entreprise récompensée en juillet 2020 par Microsoft en tant que “Partner of the year” pour la France.
  • Un large programme de formations diversifiées, techniques et/ou transverses (Agile, Design Thinking, AI, Azure, Excellence Consulting, Microsoft role based certifications…).
  • Une communauté engagée qui a à cœur de faire avancer les sujets autour de la diversité  et de l’inclusion.
  • Une entreprise soucieuse de l’environnement qui entreprend des actions éco-responsables.
  • Des initiatives et des engagements Human Impact qui ont un impact positif pour tous grâce aux innovations technologiques.

L’équipe Enterprise Technology Architecture (ETA) ressemble à quoi ? 



La notion d’optimisation des plateformes et des développements est au cœur de la Talent Community pour relever les challenges imposés par nos clients de par les fortes volumétries des données, les nombreux traitements sur ces données, la haute disponibilité des plateformes et la sécurité inhérentes aux données.


La Talent Community ETA est une équipe d’expert·es ou de futurs expert·es de la Data organisée en 5 Practices :


  • Data Ops : Big Data - Platform Big Data a pour objectif de concevoir, implémenter, sécuriser, monitorer et optimiser des plateformes Big Data dans le cloud Azure. Devenez Data Architect !
  • Data Engineering - Développement Big Data a pour objectif de concevoir, implémenter, optimiser, déployer des solutions Big Data permettant de collecter, stocker, analyser et restituer de fortes volumétries de données dans le cloud Azure. Devenez Data Engineer !
  • IoT a pour objectif de concevoir, implémenter, optimiser, déployer des solutions IoT Azure permettant de collecter, stocker, analyser et restituer des données provenant de capteurs IoT. Devenez IoT Developer !
  • App Infra Architecture a pour objectif de concevoir, implémenter et optimiser des plateformes dans le cloud Azure pour supporter des solutions telles Dynamics 365 dans le cloud. Devenez Cloud Data Inrastructure Consultant !
  • Data Engineering - Développement SQL Server a pour objectif de concevoir, implémenter, optimiser, déployer des solutions SQL Server permettant de collecter, stocker, analyser et restituer des données dans le cloud Azure ou on-premise. Devenez SQL Developer !

Et vous, quel sera votre rôle dans l’équipe ?



En tant que Data Engineer/Big Data Developer vous serez amené(e) à :


  • Développer les APIs pour alimenter des données dans le Data Lake (Kafka, Spark Streaming, Azure…)
  • Designer et développer le traitement des données streaming avec Spark Scala, Python, Java
  • Monitorer l’environnement Big Data et l’optimiser la performance
  • Effectuer la Performance Review des plateformes Big Data
  • Rédiger la documentation technique

Vous serez également amené(e) à contribuer à :  


  • L’accompagnement des développeurs juniors dans l’optimisation de leurs traitements
  • Avant-ventes (définition et validation de la solution, contribution à la rédaction d’Appels d’Offres, participation aux soutenances des propositions).
  • La veille technologique autour des solutions Data
  • Mettre en œuvre et exploiter les Infrastructures Data dans le Cloud (dont les plateformes Big Data ex. Data Lake)
  • Industrialiser des plateformes Data (Infrastructure as Code, DevOps)
  • Les technologies utilisées : Spark Scala, Python, Java, C/C++/C#, Linux, Cloud (Azure/AWS/GCP), Databricks, Hadoop, Kafka, Azure Data Factory (ADF), Azure Data Lake Storage (ADLS), Event Hub, Base(s) de données SQL, Base(s) de données NoSQL, outils de visualisation des données (Kibana, Grafana…), Git.

Vous faites partie de l’aventure si…



Vous aimez manipuler la Data et êtes ingénieur(e) ou vous avez un diplôme universitaire équivalent en IT. Vous avez une expérience de minimum 2 à 3 ans dans le développement Big Data.



Vous êtes :



  • Passionné(e) par les nouvelles technologies
  • Curieux(se), pragmatique, autonome, polyvalent(e)
  • Ingénieux(se) et perspicace
  • Vous êtes fort(e) pour le relationnel et toujours de bonne humeur 
  • Ayant envie de partager et faire progresser les autres dans un esprit d’équipe
  • Ayant envie d’apprendre et de progresser
  • Vous êtes Curieux(se) et vous aimez apprendre 
  • Vous avez un bon niveau d’anglais à l’écrit comme à l’oral


Et pour votre parcours de recrutement ?




Les « plus » d’Avanade !



  • Nous proposons à nos collaborateurs(trices) un process de mentoring et de suivi d’évolution de carrière.  Tous les trois mois, vous ferrez le point sur vos objectifs, votre évolution et votre bien-être dans l’entreprise avec votre Career Advisor.
  • Avec nous vous êtes certain€ d’avoir une très bonne couverture santé pour vous et votre famille
  • Vous pourrez profiter d’une charte de télétravail adaptée
  • Vous aurez la chance de faire 80H de formation minimum par an
  • Vous aurez la possibilité de passer des certifications chaque année
  • On vous proposera un programme d’événements complet : Hackathon, Salons pro, Meet-ups, soirées entreprise, LAN parties, Afterworks…

Si vous voulez connaitre les avantages que vous aurez en nous rejoignant, cliques sur ce lien


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About Avanade

Avanade leads in providing innovative digital services, business solutions and design-led experiences for its clients, delivered through the power of people and the Microsoft ecosystem. Our professionals combine technology, business and industry expertise to build and deploy solutions to realize results for clients and their customers. Avanade has 29,000 digitally connected people across 23 countries, bringing clients the best thinking through a collaborative culture that honors diversity and reflects the communities in which we operate. We welcome all, and seek talented individuals who can bring their whole self to work, build inclusive teams and encourage diversity inside and outside the organization. Majority owned by Accenture, Avanade was founded in 2000 by Accenture LLP and Microsoft Corporation. Learn more at www.avanade.com.