Solution Architect ERP - Dynamics 365 F&O
Country:
France
Cities:
Lyon, Nantes, Paris
Area of expertise:
Enterprise Resource Planning (ERP)
Job Description
Avanade France, des experts Microsoft et ses partenaires
6 Bureaux en France (Paris, Nantes, Bordeaux, Toulouse, Lyon et Clermont-Ferrand)
46% des entreprises du classement Global 500 sont clientes
Plus de 21000 projets avec 4000 clients depuis notre création
Leader de la création et de la mise en œuvre de solutions dans l'écosystème Microsoft, l'innovation est placée au centre de tous nos projets.
En combinant les expertises de nos talents, notre accès privilégié à l'écosystème Microsoft et notre objectif de laisser un véritable impact humain, nous accompagnons nos clients dans leur transformation à grande ou à petite échelle.
Nous permettons à nos collaborateurs de se former tout au long de leur carrière sur les dernières technologies pour devenir de véritables expert(es) de l'innovation.
Avanade s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs en situation d’handicap.
L’équipe et votre rôle
L'équipe Business Applications a pour mission de promouvoir le savoir-faire d'Avanade en termes de mise en oeuvre d'applications métiers pour les entreprises. Nous concevons pour nos clients des solutions qui reposent sur des offres telles que l'ERP, le CRM et le Digital Marketing.
Les collaborateurs(rices) de l'équipe Business Applications sont tous(toutes) expérimenté(e)s et reconnu(e)s pour leur maîtrise fonctionnelle et/ou technique de solutions telles que Microsoft Dynamics 365 et Microsoft Power Platform et des principales problématiques des entreprises en matière de gestion des processus et de la donnée.
Notre équipe en France bénéficie du support de nos centres d'expertise à travers le monde et contribue également au développement de ces centres et de leurs offres.
Votre rôle dans l'équipe
En tant que Solution Architect ERP vous concevrez des offres de projets ERP en partant aussi bien d'une feuille blanche que de l'analyse d'un cahier des charges établi par nos clients.
Vous serez amené(e) à :
Comprendre les enjeux des clients, challenger leurs expressions de besoins
Vous faire connaître comme trusted advisor par les clients dès la première rencontre
Imaginer des solutions qui allieront subtilement prise en compte des besoins exprimés, suggestion de solutions de contournement et de valeurs ajoutées,
Définir la meilleure approche de mise en oeuvre en tenant compte des contraintes de planning et de budget du client et en appréciant le paysage compétitif
Estimer les charges de travail nécessaires et définir l'équipe projet requise pour mener le projet à bien dans le respect du planning et du budget
Rédiger en particulier les volets solution et approche projet de l'offre d'Avanade
Préparer et animer des sessions de démonstration de la solution envisagée
Soutenir notre offre auprès des équipes du client et convaincre ses décideurs
Contribuer à la négociation contractuelle du dossier, sur les volets opérationnels
Mener des missions de type cadrage, participer aux phases d'analyse des projets de mise en oeuvre
Profil recherché
Professionnel(le) de l'ERP depuis une dizaine d'années vous avez participé de bout en bout à plusieurs projets de mise en oeuvre de solutions ERP
Vous connaissez la solution Microsoft Dynamics 365 for Finance and Supply Chain
Idéalement vous connaissez également Microsoft Power Platform
Vous avez l'expérience de l'intégration des ERP dans l'écosystème applicatif des clients
Vous aimez l'adrénaline propre aux phases d'avant-vente
Vous maitrisez les différentes approches de mise en oeuvre des projets ERP
Vous aimez faire d'une contrainte une opportunité
Vous animez et motivez votre équipe de réponse comme tout bon chef de projet
Vous savez déterminer la proposition de valeur de vos offres
Vous savez créer de belles histoires et convaincre votre auditoire
Vous savez vous adresser aussi bien aux membres d'un comité de direction qu'aux opérationnels
Perspectives d’évolution et un équilibre vie pro/perso
4 entretiens/an de suivi et d’évolution de carrière avec votre Career Advisor avec 6 étapes de carrière : Associate, Analyst, Consultant, Manager, Director, Executive.
Un engagement fort sur le bien-être avec la possibilité de faire jusqu’à 5 jours de télétravail/semaine avec une indemnité de télétravail et des RTT.
La possibilité de bénéficier du mobili-pass Action Logement
Un package complet
Plan de variable à partir du level Consultant
Plan d’épargne entreprise avec abondement
Prime de participation
Prime de vacances
Budget pour l’achat de matériel High Tech personnel/an
60% de la mutuelle pris en charge par Avanade
Remboursement de 50% du titre de transport
Tickets restaurant
Carte SIM appels/SMS illimités, 70 Go de Data
Carte AMEX
Primes de cooptation
Possibilité d’acheter des actions
Processus de recrutement
Le processus de recrutement est transparent afin que vous puissiez découvrir rapidement si le poste est fait pour vous. Il se compose seulement de 3 étapes :
1 : Prise de contact avec un recruteur(teuse), pour répondre à vos premières questions concernant Avanade, le poste, notre organisation.
2 : Entretien technique avec un(e) collaborateur(trice) Avanade, pour poser toutes vos questions sur les projets et les clients.
3 : Entretien avec le responsable de practice, pour découvrir l’esprit d’équipe Avanade avant de nous rejoindre.
4 : A partir du level Manager et plus, exercice de mise en situation.
Gardons contact !
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About Avanade
Avanade is the leading provider of innovative digital, cloud and advisory services, industry solutions and design-led experiences across the Microsoft ecosystem. Every day, our 59,000 professionals in 26 countries make a genuine human impact for our clients, their employees and their customers.
We have been recognized as Microsoft’s Global SI Partner of the Year more than any other company. With the most Microsoft certifications (60,000+) and 18 (out of 18) Gold-level Microsoft competencies, we are uniquely positioned to help businesses grow and solve their toughest challenges.
We are a people first company, committed to providing an inclusive workplace where employees feel comfortable being their authentic selves. As a responsible business, we are building a sustainable world and helping young people from underrepresented communities fulfil their potential.
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