Land:

Deutschland

Städte:

Dusseldorf, Frankfurt, Hamburg, Munich, Stuttgart

Kompetenzbereich:

Softwareengineering

Stellenbeschreibung

Du hast Spaß an modernen Workplace-Projekten und möchtest das digitale Arbeiten von Morgen mitgestalten? Wenn dir Intranet, Extranet und moderne Kollaborationsplattformen (idealerweise SharePoint und Teams) vertraut sind und du bereits Erfahrungen im Umgang mit relevanten Cloud-Plattformen gesammelt (vorzugsweise M365/O365, Azure) dann könnte diese Position sehr gut zu dir passen. 



Deine Rolle im Team:

Deine Aufgabe ist die Entwicklung, das Testen, die Bereitstellung und der Betrieb moderner, digitaler Arbeitsplatzlösungen basierend auf den MSFT Plattformen M365/O365, SharePoint und PowerPlatform. Neben der Beratung unserer Kund*Innen bei der Einführung, Anpassung und Erweiterung der o.g. Plattformen unterstützt du als Mitglied agiler Teams ebenfalls Entwicklungsprojekte auf diesen Plattformen entlang des gesamten Anwendungslebenszyklus. In Smart-Workplace-Projekten integrierst Du zusätzlich KI gestützte Cloud-Technologien in die Ziellösung.  Als Teamplayer*in, mit Spaß und Freude an der Entwicklung moderner, intelligenter und anwenderfreundlicher Workplace-Lösungen, machst du unser Team effizienter.



Dein Profil wird abgerundet durch:

  • ein solides und breit aufgestelltes Wissen in modernen Software Engineering Kompetenzen wie DevOps Techniken, CI/CD Pipelines 
  • Software Entwicklung in einer oder mehreren modernen Programmier- und Skriptsprachen (z.B. C#, JavaScript o.ä.) und relevanten Frameworks (z.B. .NET Core, SPFx, Angular/React)
  • Erste Erfahrungen mit PowerPlatform
  • Freue am arbeiten in einem divers aufgestellten Team
  • hohe Reisebereitschaft sowie gute Deutsch- und fließende Englischkenntnisse



Und selbst wenn nicht alles davon perfekt auf dein Profil passt, hast du einen unstillbaren Wissensdurst, bringst eine Menge Enthusiasmus mit, ein gutes Gespür für Verantwortung und die Fähigkeit einfühlsam auf die Bedürfnisse unser Kund*innen einzugehen? Dann passt du wahrscheinlich ziemlich gut zu uns und wir würden uns über deine Bewerbung freuen. 



Damit machen wir dein Leben angenehmer:

·       Die Möglichkeit an lokalen und internationalen Führungskräfteprogrammen teilzunehmen eröffnet dir neue Perspektiven, z.B. im Rahmen des Avanade Leadership Program for Women.   

·       Wir übernehmen die finanzielle Abdeckung von 10 Tagen Urlaubs- und Notfallkinderbetreuung im Jahr und arbeiten eng mit PME Familienservice zusammen, um auch bei anderen Fragen unterstützen zu können. 

·       Maximale Flexibilität durch die Option auf einen Dienstwagen und eine weltweite Unfallversicherung.  

·       Ein breites Angebot an nationalen wie internationalen Trainings und ein persönliches Trainingsbudget von mindestens 80 Stunden pro Jahr bringt dich noch weiter.  

·       Sei ein Teil der Avanade-Community, z.B. Im Female Ambassador Network oder im PRISM Network 

·       Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit 1:1 Überstundenausgleich (für alle Level bis Senior Consultant) und die Option für Home-Office. 

·       Go Team!, unser internes steuerfreies Prämienprogramm zur Anerkennung von herausragenden Leistungen gibt dir die Möglichkeit, deine Kollegen besonders zu incentivieren und auch selbst zusätzlich belohnt zu werden. 

·       Zudem kannst du dich über unser Private Device Leasing günstig mit diversen technischen Geräten eindecken

·       Bei wichtigen privaten Anlässen, wie Hochzeit, Geburt oder Umzug erhältst du natürlich Sonderurlaub.   



Wir glauben daran, dass inklusive und diverse Teams jede Challenge meistern – wer sich Herausforderungen mit Leidenschaft und Mut stellt, ist bei uns genau richtig. Deine Bewerbung ist willkommen - unabhängig deiner Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung und deines Geschlechts. Bei uns darfst du einfach du sein. Vielfalt in jeder Form ist uns eine echte Herzensangelegenheit und ein fester Bestandteil der Avanade-Kultur.


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Über Avanade

Avanade ist ein führender Anbieter von digitalen Services, Geschäftslösungen sowie designorientierten Anwendungen. Unsere Spezialisten entwickeln auf Basis des Microsoft-Ökosystems für jeden einzelnen Kunden die optimale Lösung. Unsere Experten kombinieren technologisches und unternehmerisches Know-how mit einem umfassenden Branchenwissen, um genau die Lösungen zu entwickeln und umzusetzen, mit denen unsere Kunden sowie deren Kunden die gewünschten Ergebnisse erreichen. Die 29.000 Mitarbeiter von Avanade arbeiten gemeinsam in einem digitalen Netzwerk, das sich über 23 Länder erstreckt, an innovativen Ansätzen, die unsere Diversität und unsere Verantwortung in der jeweiligen Region widerspiegeln. Wir heißen jeden mit offenen Armen willkommen und suchen talentierte Menschen, die mit ganzem Herzen bei der Arbeit sind, offene Teams aufbauen und die Vielfalt innerhalb und außerhalb der Organisation fördern. Avanade wurde im Jahr 2000 von Accenture LLP und der Microsoft Corporation gegründet. Heute gehört das Unternehmen mehrheitlich Accenture. Erfahren Sie mehr auf www.avanade.com.