Land:

Österreich

Städte:

Linz, Vienna

Kompetenzbereich:

Infrastruktur/Unified Communications

Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben. Deine Herausforderungen. Deine Chancen.


Dein täglicher Aufgabenbereich:
  • Als Consultant oder Architekt (w/m/x) im Microsoft Collaboration Umfeld unterstützt du bei der Business Analyse, Planung, Design, Implementierung und Weiterentwicklung von Microsoft Lösungen wie zum Beispiel Office 365, Skype for Business, SharePoint, Exchange, Teams in Cloud, On-Premises oder hybriden Szenarien bei unseren Kunden vor Ort.
  • Du bist Teil / oder Leiter von Implementierungs- und Transitionsprojekten und realisierst gemeinsam mit Kollegen, große und komplexe Projekte in internationalen Projektteams bei unseren Kunden.
  • Du arbeitest im Team an der Planung und Durchführung von Migrationen und Transitionen von Microsoft Lösungen in die Cloud und andere Zielumgebungen.
  • Du setzt eigenverantwortlich Workshops sowie Anforderungs- und Machbarkeitsanalysen im Zuge von Proof of Concepts bei Kunden um.
  • Du unterstützt unsere Klienten ganzheitlich darin, neue Dienste einzuführen oder Dienste entscheidend zu verändern und neue Strategien umzusetzen.


Was dich ausmacht.

  • Abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug, IT-HTL oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Erfahrungen in der Planung und Umsetzung von Projekten im Umfeld von Microsoft Lösungen wie Exchange, Skype for Business, SharePoint oder ähnlichen Produkten in der Cloud oder on-premises.
  • Fundiertes Wissen in Microsoft Infrastructure Themen wie Active Directory; ggfs. Kenntnisse in Unified Communication Plattformen anderer Hersteller (Beispiel: Cisco Jabber oder Unify); Content Management Systeme und Collaborationslösungen wie z.B. Slack, Trello, Kaltura oder Google; oder wesentliche.
  • Kenntnisse in den Bereichen Messaging und Mail-Migrationen.
  • Interesse an neuen Themen in der IT wie z.B. (Chat) Bots, AI, PowerApps, Microsoft Teams, Microsoft Cognitive Services / Bot Framework, Cloud etc.
  • Spaß an einer intensiven Reisetätigkeit.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.



Was uns als Top-Arbeitgeber ausmacht.

  • Bei Avanade bekommst du sowohl die Vorteile eines Großkonzerns als auch den Unternehmergeist eines dynamischen Teams.
  • Schnelle Verantwortung, innovative Projekte und wertschätzende Vorgesetzte, die deine Ziele und Interessen unterstützen.
  • Erfolgreicher Schnellstart: zweitägige Einführungsveranstaltung am Hauptsitz in Kronberg, persönlicher Career Advisor, Mentorenprogramm. 
  • 80 Stunden Trainings pro Jahr sowie MS-Zertifizierungen.
  • State-of-the-Art Equipment (Laptop, Smartphone) inkl. privater Nutzung.
  • Ein attraktives Vergütungspaket, das deiner Qualifikation und Erfahrung entspricht. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei 2.392,- Euro brutto monatlich liegt (Junior) und bei 3.449,- Euro (Senior). Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Mindestgehalt.
  • Eine Übersicht unserer Benefits findest du hier.



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Avanade engagiert sich für eine vielfältige und integrative Arbeitswelt. 

Wir schätzen jeden Einzelnen unserer Mitarbeiter, denn wir wissen, dass uns vielfältige Ideen, Perspektiven und Erfahrungen zu einem besseren Unternehmen machen. 

Innovativer. Produktiver. Smarter. Schneller.

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Über Avanade

Avanade ist ein führender Anbieter von digitalen Services, Geschäftslösungen sowie designorientierten Anwendungen. Unsere Spezialisten entwickeln auf Basis des Microsoft-Ökosystems für jeden einzelnen Kunden die optimale Lösung. Unsere Experten kombinieren technologisches und unternehmerisches Know-how mit einem umfassenden Branchenwissen, um genau die Lösungen zu entwickeln und umzusetzen, mit denen unsere Kunden sowie deren Kunden die gewünschten Ergebnisse erreichen. Die 29.000 Mitarbeiter von Avanade arbeiten gemeinsam in einem digitalen Netzwerk, das sich über 23 Länder erstreckt, an innovativen Ansätzen, die unsere Diversität und unsere Verantwortung in der jeweiligen Region widerspiegeln. Wir heißen jeden mit offenen Armen willkommen und suchen talentierte Menschen, die mit ganzem Herzen bei der Arbeit sind, offene Teams aufbauen und die Vielfalt innerhalb und außerhalb der Organisation fördern. Avanade wurde im Jahr 2000 von Accenture LLP und der Microsoft Corporation gegründet. Heute gehört das Unternehmen mehrheitlich Accenture. Erfahren Sie mehr auf www.avanade.com.