Land:

Österreich

Städte:

Linz, Vienna, Vocklamarkt

Kompetenzbereich:

Infrastructure

Stellenbeschreibung

Wer sind wir?

Avanade ist ein weltweit führender Anbieter von innovativen digitalen und Cloud-basierten Diensten, Business Solutions und designorientierten Anwendungen. Als Joint Venture von Microsoft und Accenture sind wir das weltweit größte Beratungsunternehmen, das sich auf Microsoft-Technologien spezialisiert hat. Bei Avanade sind wir nicht nur stolz darauf, unsere Kund:innen bei ihren Anliegen rund um Cloud, Modern Workplace, Business Applications (ERP & CRM), Data&AI oder Security zu beraten und zu unterstützen, sondern wir sind auch stolz auf unsere #PeopleFirst Mentalität.  

Talent Community Infrastructure:

In der Talent Community Infrastructure sind die Rollen sehr vielfältig, was diese Gruppe sehr einzigartig macht. Die Rollen gehen von Exchange Experts über Microsoft 365 Workplace Experts bis hin zu Azure Infrastructure Architects und Consultants. Die regelmäßigen Team Calls und Aktivitäten sorgen dafür, dass Du dich als Teil einer wunderbaren, eng verflochtenen Community fühlst.  

Bist Du ein wahrer Cloud Magier oder eine universelle 365 Expert:in?  

Dann wirst Du dich in diesem Team mit vielen leidenschaftlichen Microsoft Expert:innen sofort wohlfühlen! 


_____________________________________________


Standorte: Wien, Graz, Linz, Vöcklamarkt, Innsbruck


Dich zeichnen ein besonderes Gespür und ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse und Herausforderungen von Unternehmen aus? Du hast Kenntnisse zu den wichtigsten Microsoft-Infrastrukturtechnologien sowie Erfahrung in weitreichenden Desktop-Transformations- und Bereitstellungprojekten für große Systeme? Dann bist Du genau richtig bei uns!  

Denn exakt auf diese Fähigkeiten kommt es an, wenn Du für uns in bedeutenden Transformationsprojekten in leitender Funktion Verantwortung übernimmst! Wir denken, konzipieren und setzen Modern/Future Workplaces um. Dazu wechseln wir zwischen strategischen Kundenanliegen, integrativen Architektur-Fragen und konkreter technischer Applikation hin und her – manchmal im Minutentakt.   

Unsere Workplace Architekten sorgen im Projektteam für die klare Linie und die notwendige Ruhe. Sie gewinnen das Vertrauen der Kund:innen und Kolleg:innen, weil ihr Knowhow zu spürbarem Impact führt. Damit erleichtern sie anderen das Arbeitsleben und sorgen für effiziente Projekte. 


Was ist Deine Rolle im Team?


  • Gemeinsame Erarbeitung von konkreten Projektzielen mit Kund:innen zu Beginn jedes Projekts, um auf dieser Basis Lebenszyklusprozesse zu entwickeln – einschließlich Empfehlungen zur Optimierung bestehender bzw. dem Einsatz neuer Technologien und deren Umsetzung. 
  • Entwicklung innovativer Lösungen sowie High Level Architecture Blueprints auf Basis bestehender Werkzeuge, die die Zielarchitektur für neue Services bestimmen.  
  • Souveräne Planung, Budgetierung, Steuerung der Projekte nach dem dynamischen Prizip des agilen Arbeitens.
  • Einbringung deiner fundierten Kenntnisse bei Kundenanforderungen in der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus Account-, Service- und Sales-Bereichen sowie Mitwirkung bei der frühzeitigen Identifizierung und Nutzung von Service- und Vertriebschancen. 
  • Aktive Unterstützung in Presales- und Salesprozesse, indem Du beispielsweise beim Erstellen von Angeboten mitwirkst.
  • Verantwortung der Kundenschnittstellen im Sinne einer Teilprojektleitung –– zumeist vor Ort. 

Was bringst Du mit?

  • Erfahrung mit Workplace-Transformations- und Bereitstellungsprojekte sowie Client-Architekturen, einschließlich Infrastruktur, Sicherheit, Daten, Netzwerk und Endgeräte 
  • Know-how über M365 in Cloud- und Hybridszenarien sowie Erfahrung in den Bereichen Windows 10 Upgrades, Integration von Office 365 oder anderen Cloudlösungen in Desktop-Umgebungen 
  • Idealerweise Zusatzexpertise Teams, SharePoint oder Exchange 
  • Kenntnisse im Umgang mit SCCM, Desktop-Management-Tools, Desktop-Verschlüsselungen, Sicherheitsprodukten sowie Paketierungstools 
  • Erfahrung in der Erstellung und Bearbeitung von RFP/RFI/RFT Dokumenten 
  • Freude an neuen Herausforderungen, Technologien und Kundensituationen sowie am Arbeiten in einem divers aufgestellten Team 
  • Sehr gute Kommunikations- wie Präsentationsstärke 
  • Reisebereitschaft (in Absprache mit dir) 
  • Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch & in Englisch (Minimum Level B2/C1)

Selbst wenn nicht alles auf dein Profil zutrifft und Du über Kompetenzen in anderen Bereichen verfügst, freuen wir uns über deine Bewerbung! 

Was bieten wir Dir?

  • Vertrauen, Verantwortung und Wertschätzung: Wir als Avanade sind ein großes, internationales Unternehmen – dennoch wollen wir den Unternehmergeist eines Start-ups beibehalten. Jedes Mitglied bei Avanade wird gleich wertgeschätzt und respektiert. Daher ist es uns wichtig, dass Du auch sofort das Vertrauen erhältst, Verantwortung zu übernehmen innerhalb unseres großen Projektportfolios mit Kolleg:innen, die einander wertschätzen.
  • Umfassendes Onboarding: Uns ist es sehr wichtig, dass Du dich sofort wohl und willkommen fühlst. Daher gibt es bei uns nicht nur eine umfassende Onboarding-Phase, bei der Du alle relevanten Ansprechpartner:innen kennenlernst, sondern auch ein Mentoringprogramm, bei dem alle New Joiners einen Buddy bekommen, um das Ankommen bei uns zu erleichtern.
  • Career Advisor: Von Tag eins an hast Du einen Mentor an deiner Seite, der dich unterstützt, coacht, vernetzt und dir dabei hilft, deinen Platz und deine Balance bei uns zu finden.
  • Ausstattung: Bei uns bekommst Du fürs Home Office State-of-the-Art Equipment (Laptop, Smartphone inkl. Privater Nutzung). Egal ob Arbeit im modernen Office oder in deinem Home Office – dir soll es bei der technischen Ausstattung an nichts fehlen.
  • Flexible Working: Wir sind flexibel – genauso wie unsere Arbeitszeiten. Das flexible Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit fürs Home Office und eine weltweite Unfallversicherung bieten dir Sicherheit und Balance beim Arbeiten, egal von wo.
  • Weiterbildung: Mit dem unbegrenzten Zugang zu allen Microsoft- und anderen relevanten Zertifizierungen (z.B. Scrum), unterschiedlichen internen Akademien und einem garantierten Kontingent von 80 Stunden Trainingsbudget pro Jahr bist Du immer up-to-date.
  • Vergütung: Wir legen großen Wert auf leistungsorientierte sowie wettbewerbsfähige Entlohnung und bieten dir ein attraktives Vergütungspaket basierend auf deinen Erfahrungen und Qualifikationen. (Laut IT-KV beträgt das Mindestgehalt € 50.540 auf Vollzeitbasis - unser tatsächliches Gehalt liegt über dem Mindestgehalt)
  • Benefits: Wir arbeiten stetig an unseren Benefits, die wir hier für dich zusammengefasst haben: Link


Wir glauben daran, dass inklusive und diverse Teams jede Challenge meistern – wer sich Herausforderungen mit Leidenschaft und Mut stellt, ist bei uns genau richtig. Bei uns kannst Du einfach Du sein - unabhängig deiner Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung und deines Geschlechts. Vielfalt in jeder Form ist ein fester Bestandteil der Avanade-Kultur.

Klingt interessant?

Dann bewirb dich jetzt gleich ganz unkompliziert mit deinem CV über unser Online-Portal

Wir freuen uns darauf, dich persönlich kennenzulernen!

Hast Du noch offene Fragen? Dann schreib uns gerne: https://www.avanade.com/en/contact



Du möchtest mehr über uns erfahren?

Dann wirf doch einen Blick auf unseren Being Orange Blog | Leben bei Avanade, unseren Videokanal und Podcastkanal, damit Du uns noch besser kennenlernen kannst. Folge uns gerne auf Social Media, um keine Neuigkeiten zu verpassen:


https://www.avanade.com/de-de/blogshttps://www.linkedin.com/showcase/avanade-dach/posts/?feedView=allhttps://www.instagram.com/avanadedach/https://www.youtube.com/channel/UCjgYapBfIuvbh5CAhQmBe3whttps://www.glassdoor.com/Overview/Working-at-Avanade-EI_IE11701.11,18.htmhttps://www.facebook.com/Avanade/http://www.twitter.com/AvanadeInchttps://www.xing.com/company/avanadeoesterreichgmbh


Auszeichnungen