Land:

Österreich

Städte:

Linz, Vienna

Kompetenzbereich:

Softwareengineering

Stellenbeschreibung

Digitalisierungsprojekte und Cloud Transformationen sind genau die Herausforderungen die du suchst? Du kennst Dich mit Cloud Plattformen aus (bevorzugt Azure, aber auch AWS oder Google) und die Verwendung und Integration von IaaS, PaaS und SaaS Diensten als Business Enabler und Value Creator ist für Dich selbstverständlich? Dann bist du eine hervorragende Ergänzung für unser Team!


Das ist deine Rolle im Team:


  • Dein Aufgabengebiet umfasst die aktive Begleitung von Cloud Entwicklungsprojekten. Schwerpunkte sind hierbei die agile Zusammenarbeit in divers aufgestellten Teams bei der Transformation bestehender Systeme in die bzw. die Erweiterung und Neuentwicklung von Lösungen in der Cloud. 
  • Die Entwicklung von Event- und Microservice-basierenden cloud-nativen und hybriden Lösungen auf dem Microsoft Stack stehen hierbei im Fokus.
  • Als Cloud Developer*in entwirfst und implementierst Du diese Lösungen unter Verwendung moderner Programmiersprachen, -technologien und -methoden (z.B. serverless PaaS, C# / JavaScript, Kubernetes, Terraform, Scrum, DevOps & CI/CD). 
  • Ebenso unterstützt Du unsere Kund*innen bei der Einführung und dem Betrieb der Cloud-basierten Systeme.

Dein Profil wird abgerundet durch:


  • Ein abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Erfahrung.
  • ein solides und breit aufgestelltes Wissen in modernen Software Engineering Kompetenzen.
  • Gute Kenntnisse in Event- und Microservice-basierender Anwendungsarchitektur und DevOps Technologien (wie z.B. Docker).
  • Berufserfahrung im Bereich der Softwareentwicklung in einer oder mehreren modernen Programmier- und Skriptsprachen (C#, JavaScript/TypeScript oder PowerShell) und relevanten Frameworks (z.B. .NET Core, NodeJS, Angular oder React).
  • Du bringst Teamfähigkeit, lösungsorientiertes und kreatives Denken mit und möchtest dich und andere weiterentwickeln.
  • Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch.
  • Außerdem bist du bereit Reisen, je nach Kundenbedürfnis, wahrzunehmen.

Was uns als Top-Arbeitgeber ausmacht:

  • Bei Avanade bekommst du sowohl die Vorteile eines Großkonzerns als auch den Unternehmergeist eines dynamischen Teams. Dabei ist uns vor allem Wellbeing und Weiterbildung enorm wichtig.
  • Du hast vom ersten Tag an einen Career Adviser zur Seite, der dich unterstützt, coacht, vernetzt und auch hilft, deinen Platz und deine Balance bei uns zu finden.
  • Erfolgreicher Schnellstart: Die mehrtägige Einführungsveranstaltung gibt dir einen Überblick der wichtigsten Tools & Prozesse für deinen Anfang.
  • Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit für Home-Office und eine weltweite Unfallversicherung.
  • Mit dem unbegrenzten Zugang zu allen Microsoft- und anderen relevanten Zertifizierungen (z.B. Scrum), unterschiedlichen internen Akademien und einem garantierten Kontingent von 80 Stunden Trainingsbudget pro Jahr bist du immer up-to-date.
  • State-of-the-Art Equipment (Laptop, Smartphone inkl. privater Nutzung).
  • Ein attraktives Vergütungspaket, das deiner Qualifikation und Erfahrung entspricht. (Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass kollektivvertraglich ein Mindestgehalt von 2.556,- Euro (Einstiegsstufe) bzw. 3.501,- Euro (Erfahrungsstufe) vorsieht. Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Mindestgehalt.)
  • Eine Übersicht unserer Benefits findest du hier.


Bist du ready?

Dann bewirb dich gleich jetzt über unser Online-Portal. Wir freuen uns darauf, dich persönlich kennenzulernen.


43.000 Professionals, 25 Länder und ein Universum – das ist Avanade. Egal welche digitale Fragestellung, im Microsoft-Ökosystem finden wir die Lösung. Denn: Wir sind nicht von schlechten Eltern. Accenture LLP und die Microsoft Corporation haben uns 2000 in die Welt gesetzt. Logisch, dass wir das Beste aus beiden Welten gekonnt verbinden.

Together we go beyond.

Wir glauben daran, dass inklusive und diverse Teams jede Challenge meistern – wer sich Herausforderungen mit Leidenschaft und Mut stellt, ist bei uns genau richtig. Deine Bewerbung ist willkommen - unabhängig deiner Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung und deines Geschlechts. Bei uns darfst du einfach du sein. Vielfalt in jeder Form ist uns eine echte Herzensangelegenheit und ein fester Bestandteil der Avanade-Kultur.  



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Über Avanade

Avanade ist ein führender Anbieter von digitalen Services, Geschäftslösungen sowie designorientierten Anwendungen. Unsere Spezialisten entwickeln auf Basis des Microsoft-Ökosystems für jeden einzelnen Kunden die optimale Lösung. Unsere Experten kombinieren technologisches und unternehmerisches Know-how mit einem umfassenden Branchenwissen, um genau die Lösungen zu entwickeln und umzusetzen, mit denen unsere Kunden sowie deren Kunden die gewünschten Ergebnisse erreichen. Die 29.000 Mitarbeiter von Avanade arbeiten gemeinsam in einem digitalen Netzwerk, das sich über 23 Länder erstreckt, an innovativen Ansätzen, die unsere Diversität und unsere Verantwortung in der jeweiligen Region widerspiegeln. Wir heißen jeden mit offenen Armen willkommen und suchen talentierte Menschen, die mit ganzem Herzen bei der Arbeit sind, offene Teams aufbauen und die Vielfalt innerhalb und außerhalb der Organisation fördern. Avanade wurde im Jahr 2000 von Accenture LLP und der Microsoft Corporation gegründet. Heute gehört das Unternehmen mehrheitlich Accenture. Erfahren Sie mehr auf www.avanade.com.